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新疆某公司认为,公司与李某签订的《劳动合同书》中约定的是基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,并未约定适用计件工资制度。李某主张的是提成,相当于附条件的内部承包或承揽合同应支付的对价。且其他员工已完成大部分李某负责的工作内容,业绩不应全部属于李某,并且不应该在附条件未成就的情况下向李某支付未回款部分的提成。

💀(撰稿:程天福)

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    • 云宜曼☈LV8六年级
      2楼
      培养用好青年科技人才🔞
      2024/04/20   来自西昌
      2回复
    • ☐胥进堂LV1大学四年级
      3楼
      黑龙江省齐齐哈尔市人大常委会党组成员、副主任刘锋接受纪律审查和监察调查🥓
      2024/04/20   来自荣成
      5回复
    • 丁才淑❴LV7幼儿园
      4楼
      中国经济回升向好态势将不断巩固(权威发布)✷
      2024/04/20   来自郑州
      0回复
    • 傅敬兴LV3大学三年级
      5楼
      内蒙古自治区人大常委会原党组副书记、副主任杜梓接受中央纪委国家监委纪律审查和监察调查🚖
      2024/04/20   来自北海
      2回复
    • 苏利馨✯💄LV9大学三年级
      6楼
      女神异闻录3reload:谢谢你替我围上这围巾💀
      2024/04/20   来自嘉善
      4回复
    • 管厚策LV1大学四年级
      7楼
      中国机械工业集团有限公司总部公开招聘公告♭
      2024/04/20   来自海口
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